为进一步优化人才培养机制，构建标准化、系统化的培训管理体系，2025年12月19日，党建人事部组织开展培训制度宣贯会，各部门负责人及党建人事部成员共同参会，深入学习培训管理办法的核心内容。

本次宣贯会由党建人事部刘东丽主讲，围绕制度制定的背景意义、核心条款、实施流程三大模块展开讲解。明确了培训计划申报流程、部门培训职责划分、培训经费使用规范、课程体系搭建、培训实施管理、效果评估反馈及各部门在培训工作中的职责分工与协作要求。确保全体参会人员准确理解制度内涵、掌握执行要点。

会上，针对培训后续工作开展，参会人员结合实际工作进行了积极交流探讨。公司将以此次宣贯为契机，积极推动培训制度落地执行，通过精准化、常态化的培训赋能员工成长，为企业持续健康发展筑牢人才根基。

撰稿人：魏艳茹